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1)提高生产效率(同期对比提高10~80%),摆放有序,动作浪费减少;2)提高库存周转率15~50%,材料定置管理,库存浪费减少;3)设备故障率降低10~50%,整治跑冒滴漏,维修时间缩短;4)品质不良率降低10~50%,封样识别提升,关键工序管理;5)缩短作业周期5~30%,加工落点减少,保证交期;6)降低生产成本10~40%,培养员工节约意识。
人员效率提升40%;设备综合效率提升50%;不良率减少30%;设备维护费降低30%;制造成本降低30%;设备重大故障降低至0;人员工伤事故降低至0;
1)设备改善与TPM活动深化,实现设备安定化;2)规范作业,提高品质,实现品质管理安定化;3)通过小组改善,多能工培训,实现人员安定化;4)改善物流,提高产品加工效率,实现产品效率化;5)通过均匀化生产,一个流生产,标准作业,实现作业安定化;6)实施全面目视管理,目标管理,持续改善,实现管理规范化,持久化
1)构筑生产系统,标准化、效率化,经济化的制造文化;2)通过能力培训及团队意识,相互合作,提高解决问题能力;3)现场体验作业,敢于承担责任,做到“自觉、自发、自治”;
1.产品交付准时率提升;2.在制品和成品库存下降;3.物料齐套率提升;4.计划达成率提升;5.工单结案率提升;6.工时系统建立完善。
1.降低生产不良率,提升合格率;不断地运用PDCA循环改善;2.剔除多余的作业动作,严格按照标准化操作;3.缩短生产周期,合理的调配产线员工不要让其等待;4.减少机器停机时间,充分利用现有资源;5.减少搬运 减少空间。
1.缩短总运转周期;2.降低所需成本;3.缩短库存周转时间;4.提高生产率;5.追求企业利益和成功;6.使顾客完全满意;7.最大限度获取利润;
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Nlean新益为精益管理培训公司概述:集团公司管理提升部联合各子公司组织一次办公区域的“6S”活动检查,使我们震憾很大,感受到“6S”活动在工作现场环境和思想理念上带来的巨大冲击和变化。
说到“6S”大家并不陌生(整理、整顿、清洁、清扫、素养、安全),通过这次活动的开展,大家看到各公司办公区域焕然一新;文件、资料有序,定位摆放整齐,门窗玻璃、电脑、电话等设施一尘不染,员工的工作士气精神抖数,大家都在努力营造一个干净、整洁、有序的工作环境,使我们感想到“6S”活动在激发员工的潜能、增强上进心、培养团队精神、克服拖拉情绪等方面都有潜移默化的作用。各科室清理了无用和过时的文件,加快了工作进度。通过标准化工作程序的运用,使我们的员工养成了良好的工作习惯,提升了员工队伍的整体素质,使我们的工作环境更加方便、安全、整洁、舒适,也从整体上提高了我们的工作效率和工作质量。
清爽的工作环境,能使员工工作时保持舒畅的心情,能使“人身”美化,“地”、“物”明朗化,“程序”规范化,看来这“6S”活动确是有百益而无一害,我们何乐而不为呢!当然,做好一时并不困难,而长期坚持靠的则是员工的素养。这是“6S”活动的目的,也是我们的工作目的。明天,新的机遇又将带来新的挑战,以“6S”管理为基石,使我们的企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。
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